|
Le professioni classificate in questa unità dirigono grandi strutture dell'amministrazione statale e locale, degli enti pubblici non economici e degli enti locali, formulano proposte e pareri agli organi cui fanno riferimento, curano l'attuazione dei programmi e delle politiche adottando e definendo le modalità organizzative e le risorse necessarie alla loro realizzazione, esercitando poteri di spesa e attribuendo ai dirigenti subordinati le responsabilità di progetti nonchè le risorse necessarie a realizzarli, verificandone e controllandone le attività rispetto agli obiettivi fissati e mantenendo la responsabilità della gestione e dei risultati raggiunti. | | | eseguire le direttive comunitarie |
| | disporre la formazione del personale (rilevazione necessità formative dei dipendenti, elaborazione piani di formazione, ecc.) |
| | esercitare vigilanza amministrativa su enti controllati dai ministeri |
| | gestire e/o coordinare e supervisionare le risorse umane |
| | eseguire le direttive ministeriali |
| | impostare, sviluppare o controllare la realizzazione dei progetti |
| | disporre la selezione e il reclutamento del personale |
| | collaborare con le autorità politiche e/o con le istituzioni |
| | risolvere controversie o sovrintendere ai contenziosi |
| | curare i rapporti con le organizzazioni sindacali |
| | valutare l'operato dei dirigenti |
| | definire piani operativi |
| | far parte di organi istituzionali (commissioni, organi consultivi, ecc.) |
| | gestire le risorse finanziarie |
|
|