COMPITI E ATTIVITÀ SPECIFICHE
CONOSCENZE
SKILLS
ATTITUDINI
ATTIVITÀ GENERALIZZATE
CONDIZIONI DI LAVORO
STILI LAVORO
VALORI PER LA PROFESSIONE
CARATTERISTICHE DELLA PERSONALITÀ
ESEMPI DI PROFESSIONI
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IL LAVORO SU MISURA
1.2.2.4.0 - Direttori e dirigenti generali di aziende nel commercio 

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(Fonte: Indagine ISFOL - ISTAT sulle professioni)
Le attività generalizzate sono insiemi di attività lavorative, pratiche e comportamenti che in varia misura sono comuni a più professioni anche molto differenti fra loro.
IMPORTANZACOMPLESSITÀ

70
Decision making  Attività lavorative che implicano l'attivazione di modalità di pensiero finalizzate al trattamento dell'informazione

66

61
Coordinare/sviluppare/gestire/consigliare  Attività lavorative caratterizzate da significativi aspetti di coordinamento, di gestione e di organizzazione del lavoro con il coinvolgimento di altre persone

59

59
Cercare/ricevere informazioni riferite al lavoro  Attività lavorative che consentono di individuare e acquisire l'informazione utile allo svolgimento del lavoro

58

56
Processare dati e informazioni  Attività lavorative che implicano l'attivazione di processi di trattamento dell'informazione

58

55
Amministrazione  Attività lavorative caratterizzate da significativi aspetti di gestione amministrativa e del personale

54

52
Comunicazione/interazione  Attività lavorative caratterizzate da una significativa componente di comunicazione e interazione con altre persone

53

41
Identificare/valutare informazioni rilevanti per il lavoro  Attività lavorative che consentono di identificare, selezionare e valutare le informazioni rilevanti per lo svolgimento del lavoro

44

22
Lavoro tecnico e complesso  Risultati scaturiti da attività di lavoro caratterizzate da componenti tecniche e da significativi livelli complessità

23

3
Lavoro fisico e manuale  Risultati del lavoro ottenuti utilizzando principalmente manualità e forza fisica

5